7 ธุรกิจไม่สนการศึกษา ทำงานได้แม้ไม่มี “ปริญญา”
ทุกครอบครัวให้ความสำคัญกับการศึกษาด้วยเชื่อว่าจะทำให้เรามีโอกาสได้ทำงานดีๆเงินเดือนแพงๆ หลายคนตั้งหน้าตั้งตาเรียนจนจบปริญญาตรี แต่ความจริงที่โหดร้ายกว่าคือ
ปริญญาที่อุตส่าห์ได้มาบางทีก็ไม่ได้ช่วยให้เราได้งานดีอย่างที่ตั้งใจ สิ่งที่ดีกว่าปริญญาคือ “ประสบการณ์” นักศึกษาหลายคนไร้ประสบการณ์เก่งแต่ในตำรา เมื่อถึงเวลาต้องทำงานจริงทฤษฏีเหล่านั้นก็ใช้ไม่ได้ในชีวิตจริง
www.ThaiSMEsCenter.com เองต้องการให้ทุกคนมีอาชีพการงานที่ดีทั้งนี้แม้การศึกษาจะสำคัญแต่ก็ควรมีการฝึกฝนประสบการณ์ควบคู่ไปด้วยอย่าให้ใครมาดูถูกว่าเป็นแค่พวกเก่งในตำรา
ความจริงที่ชัดเจนยิ่งกว่าเมื่อองค์กรระดับโลกหลายแห่งก็ขานรับเรื่องนี้หลายองค์กรไม่สน “ปริญญา” ขอแค่มีความรู้ความสามารถก็เข้าทำงานในองค์กรได้สบายๆ เราลองมาดูกันเป็นตัวอย่างว่าองค์กรที่ไม่สนปริญญานี้มีอะไรบ้าง
1. IBM
ภาพจาก goo.gl/U9zhwz , goo.gl/HfuUAq
Joanna Daley รองประธานของ IBM กล่าวว่า ในบริษัทมีพนักงานกว่า 15% ที่ไม่ได้เรียนจบจากมหาวิทยาลัย เพราะทางบริษัทให้ความสำคัญกับคนที่มีประสบการณ์ตรงจากการทำงาน
เช่น ถ้าได้ไปเข้าค่ายการเขียนโค้ดมาโดยตรงก็ถือว่าได้เปรียบคู่แข่งที่เรียนการเขียนโค้ดจบมาจากมหาวิทยาลัยแบบทั่วๆ ไป โดยตำแหน่งใน IBM ที่เปิดรับสมัครโดยไม่สนใบปริญญาเช่น financial blockchain engineer,lead recruiter, contract and negotiations professional เป็นต้น
2. Google
ภาพจาก goo.gl/s8V4Ws
เป็นอีกองค์กรระดับโลกที่ไม่สนปริญญาตรีเพราะเชื่อว่าคนที่ไม่ได้เรียนในมหาวิทยาลัยก็ไม่ได้หมายความว่าเขาจะไม่มีความสามารถตรงกันข้ามคนที่ไม่ได้จบหลักสูตรมา
โดยตรงแต่ขวนขวายเรียนเองจนมีความรู้ทัดเทียมสิ่งที่เหนือว่าคือคนเหล่านี้ทำงานเป็น แก้ปัญหาเป็น และ Google ก็จะทำทุกอย่างเพื่อให้ได้คนเหล่านี้มาร่วมงานงานของ Google ที่เปิดรับสมัครโดยไม่สนใบปริญญา
ได้แก่ตำแหน่ง product manager, recruiter, software engineer, product marketing manager และอีกมากมายหลายตำแหน่งเบื้องต้นพบว่า รายได้ขั้นต่ำไม่น้อยกว่าเดือนละ 1.5 แสนบาท
3. Apple
ภาพจาก goo.gl/QMt11D
บริษัทยักษ์ใหญ่อย่าง Apple ก็ให้ความสำคัญกับคนที่ทำงานเป็นมากกว่าคนจบปริญญา ร่วมถึง Apple ต้องการร่วมงานกับคนที่มีไอเดียแบบสุดโต่งเพื่อร่วมกันสร้างนวัตกรรมใหม่ๆให้ลูกค้า
ดังนั้น Apple มีหลายตำแหน่งที่เปิดโอกาสให้คนไม่จบปริญญาตรีเข้ามาร่วมงานได้เช่น design verification engineer, engineering project manager, iPhone buyer เป็นต้น
4. Starbucks
ภาพจาก goo.gl/LrHBq7
ธุรกิจกาแฟระดับพรีเมี่ยมอย่าง Starbucks ซึ่งมีวิสัยทัศน์ในการสร้างความประทับใจให้กับลูกค้า ให้ความสำคัญกับคนที่รู้จักทำงานและสามารถบริหารคนให้ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
รวมถึงคนมีไอเดียในการสร้างสรรค์เมนูน่าสนใจซึ่งถือเป็นจุดแข็งของ Starbucks ในการสร้างตัวเองเป็นแบรนด์ชั้นนำของโลก ซึ่งตำแหน่งที่ Starbucks ไม่สนปริญญาตรีได้แก่ Barista, Shift Supervisor, Store Manager เป็นต้น
5. Bank of America
ภาพจาก goo.gl/uGXha8
เป็นธนาคารแห่งอเมริกา ติด 1 ใน 4 ธนาคารที่ใหญ่ที่สุดของอเมริกา เป็นบริษัทที่มีรายได้สูงสุดลำดับที่ 26 ของอเมริกา และใหญ่เป็นอันดับ 11 ของโลกจากการจัดอันดับของนิตยสารฟอร์บ และถึงแม้จะดูว่าเป็นธุรกิจระดับโลก
แต่บุคลากรที่นี่ก็ยังเน้นคนที่ทำงานเป็นและมีความสามารถมากกว่าคนที่จะจบปริญญา หลายตำแหน่งใน Bank of America ที่เปิดรับแบบไม่สนปริญญาเช่น client service representative, client associate, analyst, executive assistant เป็นต้น
6. Nordstrom
ภาพจาก goo.gl/AwrFZD
Nordstrom เป็นห้างสรรพสินค้ารายใหญ่ในสหรัฐ ก่อตั้งในปี 1901 และมีสาขาหลักมากกว่า 123 แห่งในสหรัฐ รวมถึงสาขาย่อย Nordstrom Rack อีกกว่า 215 สาขา
บริษัทเน้นขายเสื้อผ้า รองเท้า เครื่องประดับเป็นหลัก ซึ่งตำแหน่งที่เปิดรับแบบไม่ต้องมีปริญญาตรีมาสมัครเช่น retail sales, cleaning, stock and fulfillment, bartender เป็นต้น
7. Hilton
ภาพจาก goo.gl/92yncL
ธุรกิจโรงแรมที่เริ่มจาก Conrad Hilton ได้หันมาเอาดีทางด้านธุรกิจอสังหาริมทรัพย์และบริหารธุรกิจจนปัจจุบัน ในเครือของ Hilton มีโรงแรมและรีสอร์ทกว่า 550 แห่งใน 79 ประเทศ และด้วยความเป็นธุรกิจโรงแรมชั้นนำระดับโลกทำให้มีคนสนใจเข้าร่วมงานจำนวนมาก
ซึ่งสิ่งที่ Hilton ต้องการคือประสบการณ์และคนที่มีความสามารถที่นอกเหนือจากความรู้ในตำราอันจะมีประโยชน์ต่อการพัฒนาธุรกิจได้ดีกว่า
ดังนั้นหลายตำแหน่งเช่น event manager, front office manager, housekeeper, hotel manager จึงเปิดโอกาสให้คนที่มีความสามารถเข้ามาร่วมงานได้แม้จะไม่จบปริญญาก็ตาม
เราจะเห็นได้ว่าแนวทางของธุรกิจต่างประเทศส่วนใหญ่ต้องการบุคลากรที่มีความสามารถทำงานเป็นมากกว่าคนที่จบปริญญาแต่ทำงานไม่เป็น และสิ่งนี่จะเป็นบรรทัดฐานการเรียนของคนรุ่นใหม่ที่ไม่ใช่มัวแต่สนใจตำรา
การได้ฝึกฝนการได้เข้าร่วม การมีผลงานการประกวด ทุกสิ่งทุกอย่างเป็นใบเบิกทางที่สำคัญกว่าการมีปริญญาและภาครัฐเองก็ควรส่งเสริมแนวทางนี้เพื่อให้สอดคล้องไปในทิศทางเดียวกันกับกระแสธุรกิจยุคใหม่ด้วย
SMEs Tips
- IBM
- Apple
- Starbucks
- Bank of America
- Nordstrom
- Hilton
สำหรับท่านใดที่ต้องการข้อมูลข่าวสาร ต้องการอัพเดทข้อมูลการตลาด หรือแนวทางการทำธุรกิจเรามีรวบรวมบทความมากมาย ติดตามได้ที่ goo.gl/Io5k2S
ขอบคุณข้อมูล goo.gl/Io5k2S